이직11 04. 취업준비 - 회사선택의 기준 ④연고지 안녕하세요 SpookyChoi 입니다. 이번 포스팅에서는 회사선택의 기준 4번째로 '연고지' 관련된 이야기를 하려 합니다. 제가 2번의 이직을 통해 지금의 직장을 선택한 것이 결국 연고지와 관련된 고민끝에 내린 선택이므로, 제가 실제 고민했던 부분 등 많은 내용을 설명드리려 합니다. 저와 비슷한 고민을 가지신분들께 도움이 되었으면 합니다. 많은분들이 '다니고싶은' 회사를 정할때는 우선적으로 대기업위주, 그다음 높은연봉을 선호하는 편입니다. 조금더 나아가면 복지혜택을 따져보긴 합니다만, 대학교 졸업을 앞둔 학생이나 처음 취업을 준비하시는분들이 많이들 간과하는것이 바로 '연고지' 입니다. 연고지는 쉽게말하면, '자신이 태어나고, 자란 곳에서 동떨어진 지역에서 새로운 삶을 살아갈 수 있느냐'는 것입니다. 대한.. 2023. 3. 25. 09. 자기소개서 작성 Tip - 문항의 마지막은 ㅁㅁ를 밝혀라! 안녕하세요 SpookyChoi 입니다. 이번 포스팅에서는 자기소개서 작성 꿀Tip 중의 꿀Tip이자, 합격을 판가름하는 가장 중요한 요소를 소개해드리고자 합니다. 타이틀에서도 빈칸으로 비워둔 만큼 아주 핵심적인 요소입니다. 항상 자기소개서를 작성할 때 매 항목 마지막 문장으로는 꼭 이것이 들어가야만 합니다! 그럼 합격여부를 나누는 이것이 무엇인지 알아보도록 하겠습니다. 답을 먼저 알려드리기에 앞서서, 여러분들이 학점이 좋다거나, 자격증 등 스펙이 뛰어나거나, 실무경험이 많다고 우선 가정을 해 보겠습니다. 이것만으로도 사실 다른 경쟁자들보다 우위에 있음이 확실하긴 합니다만, 그럼에도 비슷한 스펙을 보유하신분들이 분명 많이 있을겁니다. 그럼 그들 중에서 누구를 뽑으려 할까요? 반대로, 여러분이 누군가를 채용.. 2023. 3. 21. 08. 자기소개서 작성 Tip - 정답은 없어도 오답은 있다! 안녕하세요 SpookyChoi 입니다. 오늘은 자기소개서 작성 팁으로 [정답은 없어도 오답은 분명히 있다]는 점을 소개해드리고자 합니다. 정답은 없어도 오답은 있다는 말이 어떤 뜻일까요? 우리 일상속에서 일어날 수 있는 상황을 가정하여 생각 해 봅시다. 사회생활 혹은 일상생활 속에서 누군가를 새로 만나는 경우를 예로 들어보겠습니다. 처음 본 사람이 밝은 표정으로 자신을 소개하며, 아주 일반적인 선에서 지켜야 할 매너를 가지고 있다면 적어도 그 사람에 대해 좋은 인상을 가질지언정 나쁜 인상을 받지는 않을 것입니다. 위와 같은 상황을 '채용'에 대입해봅시다. 기업 입장에서는 어떨까요? 함께 일해야 할 사람을 수많은 지원자 들 중에서 고르고 또 골라야 합니다. 서류에서도 거르고, 인적성 시험에서 어느정도 실무.. 2023. 3. 20. 06. 자기소개서 작성 Tip - 묻지도 않은 약점/단점을 자백하지 마라(Feat. 장점소개 및 어필) 안녕하세요 SpookyChoi 입니다. 이번 포스팅에서는, 자기소개서 작성 중에 흔히 나타나는 자신의 약점/단점에 관해 이야기해보도록 하겠습니다. 자기소개서 항목중에서 자신의 장점이 무엇인지 묻는 문항이 있는경우도 많고, 혹은 자신의 장단점이 무엇이 있는지 물어보는 문항도 많이 있습니다. 혹은 자기소개서 문항과 상관없이 자신의 장점을 어필하기 위해 단점을 언급하는 경우도 많습니다. 하지만, 묻지도 않은 약점/단점을 굳이 자백하는것은 절대로 좋지 않은 전략입니다. 아래에서 장점만 어필하거나 장/단점을 언급해야하는 각각의 경우에 어떤 전략이 좋은지 알아보도록 하겠습니다. 1. 자신의 장점만을 묻는 경우 우선 자신의 장점만을 묻는 경우는, 굳이 단점을 언급할 필요가 없습니다. 이런 경우에는 자신의 장점을 잘 .. 2023. 3. 19. 03. 취업준비 - 회사선택의 기준 ③복지혜택 안녕하세요 SpookyChoi 입니다. 이번 포스팅에서는 회사선택에서 연봉 다음으로 중요하다고 할 수 있는 '복지혜택'에 대해 알아보고자 합니다. 사업규모가 큰 대기업일수록 임직원 연봉이 높은 만큼, 복지혜택도 마찬가지로 규모가 큰 회사일수록 많이 지원된다고 생각하시면 됩니다. 그리고 연봉과 마찬가지로 복지제도 또한 회사마다 다르게 운영되고, 같은 그룹사 내에서도 차이가 있기 때문에 지원하는 입장에서 꼭 받아야할 혜택들이 있는지 미리 확인하면 본인에게 더 좋은 회사를 선택할 수 있는 좋은 기준이 될 수 있습니다. 아무리 복지혜택이 좋은 회사라도 그 모든 것을 넘어설 만 큼 연봉이 높은 직업을 가질 수 있으면 굳이 복지좋은 회사에 대해 고민할 필요는 없을겁니다. 예를 들면, 외국계 기업이거나, 페이닥터 처.. 2023. 3. 19. 02. 취업준비 - 회사선택의 기준 ②연봉 안녕하세요 SpookyChoi 입니다. 이번 포스팅은 회사선택의 기준중에서 가장 중요한 연봉과 복지에 대해 알아보고자 합니다. 어느 회사에 지원하건, 지원하려는 회사의 연봉이 높을수록 지원자 입장에서는 분명 좋을 것입니다. 다만, 실제 연봉의 경우 정확히 공개되는 경우는 드물고, 매해 물가상승률/임금협상에 따라 초봉이 바뀌기도 하며, 회사마다 급여체계가 조금씩 차이가 있어 실제 계약연봉으로 비교를 할 지, 원천징수로 비교를 해야할 지 난감하기도 합니다. 특히, 처음 취업을 준비하시는분 혹은 사회초년생의 경우 계약연봉이니 원천징수이니 하는 단어들이 헷갈릴 수 있습니다. 용어에 대한 자세한 설명은 따로 보기로 하고, 우선 회사선택의 기준에서 연봉과 복지를 알아보도록 하겠습니다. 1. 연봉의 구성 연봉은 크게.. 2023. 3. 19. 01. 취업준비 - 회사선택의 기준 ①네임벨류 안녕하세요 SpookyChoi 입니다. 오늘은 취업준비에 앞서, 본인이 다니고 싶은 회사를 선택할 기준을 알아보는 시간을 갖도록 하겠습니다. 물론, 취업을 준비하는 입장에서 '붙여만 주면 가겠다'라는게 가장 먼저 드는 생각일 것입니다. 특히나 처음 취업준비를 하는 입장에서는 더더욱 그럴 것입니다. 다만, 여러 가치를 비교해 보며 이직을 해본 저의 경험을 바탕으로 회사를 다니는 것이 '돈을 벌기 위해 가는것'이지만 그것보다 더 다른 가치가 분명 있다는 것을 말씀드리려 합니다. 특히나 요즘의 경우 신입사원(입사 1년 미만의) 퇴사율이 매우 높다고 합니다. MZ세대가 추구하는 가치관이 한국의 기업문화와 맞지 않다라고들 많이 하지만, 저는 단순히 세대간의 문제라고 생각하지 않습니다. 오히려 취업하고자 하는 회사.. 2023. 3. 18. 02. 인적성 공부 수리영역 Tip - 문제풀이 시간을 줄이는 법을 익혀야 하는 이유 안녕하세요 SpookyChoi 입니다. 오늘은 인적성 공부 Tip으로 수리영역에서 문제를 푸는 시간을 줄이는 법을 익혀야 하는 이유를 알려드리고자 합니다. ※참고로, 인적성 시험에서 수리영역의 난이도는, 문제의 수학적 수준이 여러분들의 지식수준보다 높아서 어려운것이 아닙니다! 중/고등학교 정도의 수학(사칙연산 등)으로 풀이가 가능하며 조금 어렵다면 확률계산정도가 요구되는 수준입니다.(미적분도 필요없습니다!) 1. 당신의 정석적인 문제풀이는 아무도 알아주지 않는다! 사실 '문제는 빨리 풀어야한다'라는 명제는 너무 당연한 것입니다. 정확히는 '제한된 시간 안에 문제를 정확하고 빠르게 많이' 풀어야 합니다. 여기서 짚고 넘어가야 할 점은, 문제를 푸는데 정확한 풀이를 알고있다한들 어느 누구도 알아주지 않는다는.. 2023. 1. 17. 이전 1 2 다음
